Borago lanserar ny digital grundutbildning för lokalvårdare
Många som börjar arbeta inom lokalvård saknar tidigare erfarenhet av yrket. Samtidigt ställs allt högre krav på kvalitet, hygien, arbetsmiljö och service. För att ge nya medarbetare bättre förutsättningar lanserar Borago Grundutbildning 3.0 – en helt ny digital grundutbildning i lokalvård.
Utbildningen har utvecklats från grunden och riktar sig främst till personer som är nya i städyrket. Syftet är att ge deltagaren en trygg och tydlig introduktion till professionell lokalvård samt öka förståelsen för yrkesrollens ansvar och betydelse.
Utbildningen består av 22 lektioner fördelade på sju områden:
Yrket och uppdraget
- Professionell lokalvård, lokalvårdarens roll och kvalitet i arbetet.
Säkerhet och arbetsmiljö
- Säkert arbete, ergonomi, kemikalier och märkning.
Grundprinciper i städning
- Rengöringens fyra delar, smuts, hygien och smittspridning.
Städredskap, maskiner och städmetoder
- Städredskap, städmaskiner, städmetoder, daglig städning, periodisk städning och toalettstädning.
Ytor och material
- Golvmaterial, inredningsmaterial och hur material påverkar val av metod.
Kvalitet, kund och avtal
- Städinstruktioner, egenkontroll, service och kundbemötande.
Hållbarhet och utveckling
- Miljö, hållbar lokalvård och lokalvårdsyrkets utveckling.
Utbildningen genomförs helt digitalt och kombinerar text, bild, film och interaktiva övningar för att göra lärandet tillgängligt för deltagare med olika språkliga och digitala förutsättningar.
Deltagaren kan genomföra utbildningen i egen takt via mobil, surfplatta eller dator. Efter avslutad utbildning genomförs ett slutprov och deltagaren får ett diplom.
Utbildningen passar även för medarbetare som vill repetera eller uppdatera sina grundkunskaper inom lokalvård.
Grundutbildning 3.0 lanseras i slutet av juni och kan förbokas redan nu, här >
Grundutbildning 3.0 är en del av Städakademin – Boragos digitala plattform för lärande och kompetensutveckling inom lokalvård. Genom en avtalslösning kan organisationer ge flera medarbetare tillgång till utbildningen och skapa en gemensam kunskapsgrund i verksamheten.