Efter att under våren ha bedrivit ett framgångsrikt pilotprojekt på ett antal hotell trappas nu samarbetet mellan Nordic Choice Hotels och Samhall upp. Genom ett samarbete som omfattar Nordic Choice Hotels samtliga svenska hotell tas Samhalls engagerade och yrkeskunniga medarbetares kompetenser till vara. Ett 60-tal medarbetare från Samhall kommer de närmaste två åren att anställas på något av hotellkoncernens hotell.
– Vi söker ständigt efter ny och kompetent personal som har stort engagemang för sitt arbete och för våra gäster. Genom samarbetet med Samhall får vi nu möjligheten att erbjuda ett antal fantastiska personer arbete hos oss som traditionellt står långt ifrån arbetsmarknaden samtidigt som vi kan fortsätta ge våra hotellgäster runt om i landet den bästa tänkbara servicen, säger Ann Ekengren, HR chef för Nordic Choice Hotels i Sverige.
Samhalls medarbetare kommer att rekryteras till alla olika tjänster och befattningar som finns på ett hotell, vilka arbetsuppgifter och tjänster som det blir kommer att bero på hur respektive hotells behov ser ut. Det kan vara allt från fastighetsskötare, house keeping medarbetare, frukostvärd/värdinnor, servering osv
Anna Ekengren berättar att samarbetet successivt har rullat igång, bl a med en person som rekryterats som fastighetsskötare på hotell Clarion Collection Tapto i Stockholm.
Monica Lingegård, vd på Samhall kommenterar:
– För oss är samarbetet med Nordic Choice en win-win-win-situation. Våra yrkeskunniga medarbetare får nya jobb samtidigt som vi kan visa att Samhall är en serviceleverantör i framkant. När medarbetare går vidare kan vi dessutom välkomna nya personer som får en möjlighet att gå från utanförskap till ett arbete på Samhall
BREAKING